Greenworking a développé pour vous une gamme complète de 3 nouveaux e-learnings, sur les sujets d’organisation hybride, de QVCT mais aussi de violences au travail. Découvrez les vite dans ce tout nouvel article
Après deux années de « stop and go », il serait simple de penser que la France est mûre face au travail hybride, à mi chemin entre présentiel et télétravail. Les expérimentations ont eu lieu, les outils testés. Pour autant, nous n’en sommes qu’au début de la transition vers l’organisation hybride
Alors que la situation sanitaire semble se normaliser, vous êtes nombreux à vouloir donner une nouvelle vision moyen voire long terme à vos projets RH. Vous vous posez la question de ce qu’il faut pérenniser, amplifier ou oublier des apprentissages depuis 2020. On vous en dit plus
Parmi les défis RH actuels, il y en a un qui agite la plupart de nos conversations avec les DRH : comment prévenir et gérer les risques psychosociaux (RPS) dans un contexte de transformation ? Greenworking vous partage ses convictions
Greenworking vous présente ses meilleurs vœux, et vous partage ses 9 prévisions sur le futur du travail en 2022 : travail hybride, collaboration asynchrone, engagement, RSE, diversité et inclusion, expérience workplace, etc. Découvrez les vite !
La crise sanitaire, le confinement et le télétravail de crise sont trois sources majeures de détresse psychologique et de risques psychosociaux. Voici 4 conseils sous forme de questions, pour bien vivre le confinement et préserver sa santé mentale au quotidien. Ils sont extraits de notre classe virtuelle à la prévention des RPS dans un contexte de travail à distance
Alors que les entreprises sortent à peine de la mise en œuvre du télétravail total en urgence, elles vont faire face à une nouvelle épreuve dans les prochaines semaines : anticiper les RPS en plein confinement prolongé. Un défi de taille
La lutte contre la propagation de la Covid exige le confinement. Ce qui implique pour une majorité de salariés le maintien du travail en 100% remote. Le risque de sidération pour certains salariés ne doit pas être négligé. Crise sanitaire et télétravail, Greenworking vous dévoile l’impact réel des RPS
Aujourd’hui le lieu de travail ne se résume plus à un bâtiment abritant une entreprise. Il est devenu un élément structurant de son projet d’entreprise. « Workplace experience : comprendre la tendance actuelle », nous avons synthétisé ici des éléments de réflexion pour mieux cerner le futur de nos espaces de travail
Future of work : quelles tendances en 2020 et impacts sur la Nouvelle Entreprise ? Découvrez nos convictions sur les mutations du travail à venir et leurs enjeux. Pour comprendre le futur du travail, il faut saisir les causes des changements à l’oeuvre, et les mutations qui traversent actuellement notre société. Arrêt sur image avec Greenworking
