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Manager avec bienveillance

Durée : 1 jour (présentiel) ou 2 x 2h30 (distanciel)

Expertise

Expérience collaborateur

Domaine

Santé et bien-être au travail

Format

Formation / Classe virtuelle

Public cible

Managers

Les objectifs de la formation

– Prendre conscience de l’importance de la sécurité émotionnelle dans la performance d’une équipe et la progression de ses membres
– Devenir un leader empathique et à l’écoute pour instaurer une confiance sans faille au sein de son équipe
– Ancrer dans le long terme la bienveillance en développant de nouvelles pratiques managériales

Le programme de la formation

1. Comprendre l’apport de la bienveillance au management
2. Devenir un leader empathique et à l’écoute pour instaurer une confiance sans faille au sein de son équipe
3. Construire des pratiques afin d’ancrer la bienveillance dans la durée
4. Maintenir une posture bienveillante à travers les difficultés
Recevoir le catalogue

+33 1 77 17 04 21

110 Rue de Picpus, 75012 Paris

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