Quatre questions-clés à se poser chaque jour pour bien vivre le confinement
La crise sanitaire, le confinement et le télétravail de crise sont trois sources majeures de détresse psychologique. Nous proposons ici 4 questions-clés pour [...]
Télétravail confiné et santé psychologique : quels risques anticiper ?
Alors que les entreprises sortent à peine de la mise en œuvre du télétravail total en urgence, elles vont faire face à un [...]
Télétravail confiné : des risques psychosociaux majeurs et sous-estimés
Des risques psychosociaux variés et qui se cumulent La lutte contre la propagation du coronavirus exige le confinement et donc, pour beaucoup, le [...]
Travail à distance, nouvelles organisations, RSE… : Quelles tendances en 2020 pour la Nouvelle Entreprise ?
Travail à distance, nouvelles organisations, RSE… Quelles tendances pour 2020 ? Découvrez nos convictions sur les futures mutations du travail et de ce [...]
Tout ce que vous devez savoir sur le télétravail en temps de grève
Face à la paralysie des transports en commun à l'occasion de la grève nationale du 5 décembre, des solutions doivent être proposées par [...]
Le télétravail est-il la solution en période de canicule ?
« Canicule, forte chaleur. Adoptez les bons réflexes » nous conseille la brochure officielle du ministère de la Santé et de la Solidarité. Et si [...]
Le télétravail comme remède au « désert français » ?
La révolution du télétravail est en marche, même au sein des territoires les plus ruraux. Ainsi, la communauté de communes du pays de Murat, en Auvergne, a fait en 2007 le pari du renouveau en décidant de financer une politique d’attractivité du territoire centrée sur le télétravail. 7 ans après, quel bilan ?
Télétravail : comment mieux manager à distance
Miser sur l’autonomie des télétravailleurs, leur fixer des objectifs précis, maintenir la cohésion dans l’équipe… Pour piloter ses troupes hors les murs de l’entreprise, le chef de service doit adapter ses pratiques.
Renault passe le cap des 1000 télétravailleurs
Renault rejoint aujourd’hui Alcatel-Lucent, France Telecom ou encore IBM dans le cercle encore restreint des entreprises françaises comptant plus de 1000 télétravailleurs. Pionnier en France suite à l’accord d’entreprise passé sur le télétravail en janvier 2007, Renault comptait pourtant à peine 300 télétravailleurs en 2010. […]
La consommation collaborative investit le marché des bureaux
Le coworking et le partage de bureaux constituent une offre alternative de bureaux à bas coût pour les TPE et les indépendants et une opportunité financière pour les PME, dont le taux d’occupation des locaux, est parfois très difficile à gérer. Mais, la dimension financière de ce phénomène se double d’une dimension sociale forte : le partage de bureaux augure une nouvelle façon de travailler.