RPS : les prévenir dans un contexte de transformation
Parmi les défis RH actuels, il y en a un qui agite la plupart de nos conversations avec les DRH : comment prévenir et gérer les risques psychosociaux (RPS) dans un contexte de transformation ? Greenworking vous partage ses convictions
Futur du travail en 2022 : 9 prévisions Greenworking
Greenworking vous présente ses meilleurs vœux, et vous partage ses 9 prévisions sur le futur du travail en 2022 : travail hybride, collaboration asynchrone, engagement, RSE, diversité et inclusion, expérience workplace, etc. Découvrez les vite !
Quel avenir pour la Nouvelle Entreprise post covid ?
Entre collaboration à distance, mercenarisation, et généralisation du télétravail, la crise covid transforme durablement l’entreprise. Probablement plus profondément qu’on ne le pense. Quel avenir pour la Nouvelle Entreprise post covid ? Succombera-t-elle, ou trouvera-t-elle des opportunités d’accélération et d’ancrage ? Voici notre analyse
Greenworking rejoint la galaxie House of HR et Abylsen
Greenworking rejoint la galaxie House of HR et Abylsen ! Greenworking franchit un nouveau cap, avec l’entrée à son capital du groupe Abylsen au sein du groupe européen House of HR. Plus de détails dans cet article
4 conseils pour bien vivre le confinement
La crise sanitaire, le confinement et le télétravail de crise sont trois sources majeures de détresse psychologique et de risques psychosociaux. Voici 4 conseils sous forme de questions, pour bien vivre le confinement et préserver sa santé mentale au quotidien. Ils sont extraits de notre classe virtuelle à la prévention des RPS dans un contexte de travail à distance
Confinement et télétravail, comment anticiper les RPS ?
Alors que les entreprises sortent à peine de la mise en œuvre du télétravail total en urgence, elles vont faire face à une nouvelle épreuve dans les prochaines semaines : anticiper les RPS en plein confinement prolongé. Un défi de taille
