Se préparer au management hybride : les 7 clés essentielles

Les objectifs de la formation

– Sensibiliser aux idées reçues de l’organisation et du management hybride pour donner aux managers des éléments de langages pour y répondre

– Clarifier les clés du management hybride et ses principaux points d’attention

– Partager des retours d’expérience concrets et des outils éprouvés par les organisation les plus matures sur l’hybride et la distance

1. Introduction : déminer les idées reçues de l’organisation hybride

2. Clarifier les clés du management hybride et ses principaux points d’attention

3. Clé #2 : Poser un cadre clair, transparent et partagé

4. Clé #3 : Bien réagir face aux nouvelles scènes de management

5. Clé #4 : Donner du sens et de la consistance au bureau

6. Clé #5 : Embarquer les nouveaux collaborateurs

7. Clé #6 : Collaborer en asynchrone

8. Clé #7 : (Re)créer du lien informel